HSE: hacia una gestión de riesgos eficiente

Gestión de riesgos eficiente

Para desplegar una gestión de riesgos eficiente en una empresa u organización es necesaria la elaboración y puesta en marcha de un Documento de Evaluación de Riesgos Laborales. Para alcanzar la eficiencia será preciso ir más allá en lo relativo a la prevención. Alcanzar la mencionada gestión de riesgos eficiente es posible para cualquier compañía sobre todo si esta está orientada al uso de las nuevas tecnologías digitales. La importancia de la gestión de riesgos en las empresas se ha visto más que evidenciada a lo largo de la actual pandemia de Covid-19. Durante los últimos meses y teniendo en cuenta los nuevos riesgos surgidos, las empresas se han visto obligadas a adaptar sus cuadros de análisis. No obstante, estas matrices deberán de ser actualizadas de manera recurrente.    

Qué es el riesgo

El riesgo puede definirse como el compendio de varios elementos. Por un lado, se encuentra la probabilidad de que ocurra, lo que engloba la frecuencia o duración de la exposición, la probabilidad de que ocurra un evento desencadenante y la posibilidad de evitarlo. Por otro lado, está la gravedad del daño en cuestión. Esto hace referencia a la gravedad de la lesión ocurrida. Con todo ello puede decirse que la acción de evaluar un riesgo es el compendio de la valoración de su gravedad y de su probabilidad.  

Obligaciones del empresario

En lo relativo a una gestión de riesgos eficientes, el empresario cuenta con una serie de obligaciones para mantener tanto la seguridad como la salud de sus empleados. El empresario tiene que apoyarse en herramientas tales como el plan de acción o los cuadros de análisis de riesgos. De este modo se podrá identificar cualquier tipo de riesgo que surja en el interior de la empresa u organización.  

Evaluación de riesgos laborales

La enumeración de los posibles riesgos que pueden darse en cada una de las estructuras de la compañía tienen aunarse en el Documento de Evaluación de Riesgos Laborales, si se quiere alcanzar una gestión de riesgos eficiente. Esta evaluación es obligatoria para todas aquellas empresas y organizaciones que cuenten con más de un trabajador. La elaboración de este plan, materializado en el Documento de Evaluación de Riesgos Laborales, es una responsabilidad exclusiva del empresario en cuestión. No obstante, la redacción como tal del mismo puede ser delegada a cualquier persona con la competencia suficiente para ello, como un organismo consultivo, representantes del personal o el área de salud laboral. Para una gestión de riesgos eficiente la mencionada Evaluación de Riesgos Laborales tiene que estar compuesta por una lista de todos aquellos riesgos que podrían impactar sobre la seguridad o la salud de los trabajadores. Además, también se incluirá un plan de acción correspondiente que trate de minimizar los mencionados riesgos. La periodicidad con la que tiene que verse actualizado este documento es anual, de manera muy regular. El formato elegido para la redacción de la Evaluación de Riesgos Laborales puede ser el digital o en papel, a preferencia del empresario, ya que no existe ningún estándar prestablecido.  

Inicio de la gestión de riesgos eficiente

Para iniciar la mencionada gestión de riesgos de manera eficiente en el interior de una organización es necesario tener en mente tres pasos clave. El primero de ellos está constituido por la identificación de las fuentes de peligro. De este modo, habrá que establecer la definición del alcance del análisis de riesgos. O lo que es lo mismo, habrá que centrarse únicamente en un solo puesto de trabajo, proceso o actividad al iniciar el estudio. En un segundo paso se precisará la evaluación de los acontecimientos precedentes, destacándolos. Esto significa que habrá que clasificar los riesgos anteriormente identificados en un área concreta en relación a su frecuencia y a su gravedad. Tomando como base una serie de cuadros internos propuestos o predefinidos por diferentes organismos internacionales, se otorgarán a los mencionados riesgos una serie de calificaciones. Para obtener de este modo la puntuación de criticidad del riesgo habrá que multiplicar la puntuación de frecuencia por la puntuación de gravedad. Finalmente, la tercera fase hacia una gestión de riesgos eficiente se basa en el control de las distintas fuentes de peligro a través de un plan de acción. La gran cantidad de las acciones deberán estar centradas en los considerados riesgos prioritarios en función de las operaciones anteriores.  

Software HSE

Identificar, monitorear y controlar el impacto que producen las condiciones expuestas, en la salud y la forma en que alteran los espacios de trabajo, es una de las funcionalidades que ofrece el Software HSE. Además, también es posible la planificación de inspecciones médicas u otras actividades de vigilancia de la salud. Hoy, más que nunca, su empresa u organización necesita una solución modular que le permita ejercer vigilancia de la salud para la prevención de enfermedades laborales. Conozca nuestra solución aquí, y véala en acción en la DEMO gratuita.