¿Qué es la Higiene Industrial y por qué es importante?

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Higiene Industrial

La Organización Internacional del Trabajo (OIT), ha desarrollado una enciclopedia en la que se define la higiene industrial como la ciencia de la anticipación, la identificación, la evaluación y el control de los riesgos que se originan en el lugar de trabajo o en relación con él y que pueden poner en peligro la salud y el bienestar de los trabajadores, teniendo también en cuenta su posible repercusión en las comunidades vecinas y en el medio ambiente en general. Esta no es la única definición de higiene industrial, hay otras diferentes, pero todas tienen en común que se encarga de proteger y promover la salud y el bienestar de los trabajadores. Pero la higiene industrial también se encarga de proteger el ambiente haciendo uso de medidas preventivas en su lugar de trabajo. En la actualidad, las organizaciones cumplen con los protocolos de higiene industrial por obligatoriedad, pero también porque es una herramienta que ayuda a incrementar la motivación de los trabajadores. La higiene industrial tiene unos objetivos, entre los que se destacan:

Predecir aquellos riesgos que afectan a la salud debido al desarrollo del trabajo, operaciones y equipos.
Determinar y comprender, la presencia de agentes físicos, biológicos y químicos sobre el ambiente, que pueden interaccionar con elementos que perjudican la salud y el bienestar de los trabajadores.
Estimar a qué niveles de factores nocivos están expuestos los trabajadores.
Conocer los procesos de trabajo realizados para saber si esta actividad, es susceptible de generar efectos negativos sobre la salud de los trabajadores.
Formar, concienciar y comunicar a todos los trabajadores de la organización los riesgos a los que pueden estar expuestos al llevar a cabo sus funciones.
Establecer los elementos que causan impactos ambientales para proteger el entorno.

En la higiene industrial, se cuenta con una metodología de análisis que se adapta a la gran mayoría de situaciones. A continuación, hablaremos de las etapas de las que consta este método:

Identificación de peligros para la salud en el lugar de trabajo.
Evaluación de peligros, en la que se valorará la exposición y se sacan conclusiones sobre cómo impactan a los trabajadores.
Prevención y control de riesgos, haciendo uso de medidas que fomenten la eliminación o la minimización de los riesgos hasta niveles aceptables, siempre considerando también la protección del medio ambiente.

Factores contaminantes en el lugar de trabajo

Como hemos comentado la higiene industrial busca identificar, evaluar, prevenir y controlar un conjunto de factores que perjudican la salud y bienestar de los trabajadores. Estos factores pueden ser de varios tipos en función de su naturaleza:

Agentes físicos

En este tipo encontramos el ruido, vibraciones, variaciones de presión, ultrasonidos e infrasonidos, estrés térmico (por frío o calor), campos eléctricos o magnéticos y radiaciones (ionizantes y no ionizantes).

Agentes químicos

Se pueden encontrar en varios estados: sólido, líquido o gaseoso. Destacamos gases tóxicos, fibras, metales pesados, insecticidas, etc.

Agentes biológicos

En este caso son agentes que pueden generar enfermedades de tipo infeccioso o parasitario. Los más frecuentes son los virus, bacterias, hongos y parásitos.

Agentes psicológicos

Son aquellos que se manifiestan debido a las relaciones humanas y que provocan presiones emocionales que finalizan en peligros para la salud.

¿Por qué es importante la higiene industrial?

La higiene industrial es una materia de gran relevancia, que está regulada por normativas nacionales que garantizan la salud y bienestar de los trabajadores. Se recomienda que de forma periódica las organizaciones revisen las informaciones que se publican en organismos oficiales como la Organización Internacional del Trabajo (OIT). La higiene industrial es importante ya que aporta ventajas a las organizaciones como:

Mejoras de la salud y bienestar de los trabajadores.
Disminución del absentismo.
Disminución de los accidentes laborales.
Disminución de la rotación del personal.
Mejoras del clima laboral.
Mejoras de las relaciones públicas.

Es imprescindible destacar que la prevención y la comunicación son esenciales para mantener la salud y bienestar de los trabajadores.

Software HSE para la gestión de higiene

Con HSETools podrá controlar todo el ciclo de riesgos ambientales y en personas, establecer controles operacionales y mostrar la información de forma visual en mapas de calor e informes. Esta solución tecnológica permite gestionar los riesgos que amenazan a la organización de una manera integrada. Entre sus funcionalidades destacamos:

Identificación de los riesgos HSE de la organización.
Inventariado de riesgos.
Vinculación de controles a riesgos.
Notificación de las acciones a realizar a los responsables.
Determinación de riesgos que generan un mayor impacto.
Generación de informes que ayudan a adoptar las mejores decisiones.

Software HSE es modular, parametrizable y adaptado a las necesidades de las organizaciones. Desde HSETools le ofrecemos un conjunto de soluciones para la gestión de las distintas necesidades que pueda tener en su sistema HSE. No dude en revisar las soluciones complementarias que integrarán su software HSE para convertirlo en un Sistema Integrado de Gestión.